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En tant que dirigeant d’une PME, vous devez vous y connaître dans de nombreux domaines : vous êtes gérant, manager et collègue. Vous avez un sens aigu de l’économie, suivez les besoins du marché et déterminez le cours stratégique de votre entreprise. Pour vos collaborateurs, vous êtes un coach, une source d’inspiration et de motivation.

Ils attendent de vous que vous suiviez de près l’administration du personnel et que tout soit correctement réglé sur le plan socio-juridique. Une bonne politique du personnel repose sur de solides bases juridiques. Il est évident que vous souhaitez épauler votre équipe en lui donnant des conseils sociaux et juridiques spécialisés.

Dans cette optique, Acerta est votre partenaire juridique. Nous vous aidons par le biais de conseils concrets et d’initiatives d’information proactives.

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